随着数智时代的到来,AI素养教育随之成为高校人才培养的新任务。本文以147所“双一流”高校图书馆为研究对象,从培养目标、师资团队、培养形式、培养内容四方面开展调研,结果表明:“双一流”高校图书馆在AI素养教育方面存在培养目标、形式和内容单一以及师资力量薄弱的问题。鉴于此,提出以下优化对策:建立全面而有层次的差异化目标体系;AI赋能师资队伍智能化转型;融合理论与实践,持续迭代和创新AI素养教育模式;拓展AI素养教育维度,强化伦理价值导向的教育实践。
随着数智时代的到来,AI素养教育随之成为高校人才培养的新任务。本文以147所“双一流”高校图书馆为研究对象,从培养目标、师资团队、培养形式、培养内容四方面开展调研,结果表明:“双一流”高校图书馆在AI素养教育方面存在培养目标、形式和内容单一以及师资力量薄弱的问题。鉴于此,提出以下优化对策:建立全面而有层次的差异化目标体系;AI赋能师资队伍智能化转型;融合理论与实践,持续迭代和创新AI素养教育模式;拓展AI素养教育维度,强化伦理价值导向的教育实践。
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